Banken & Beats
beim San Hejmo
Emotionen zur Wirkung bringen, um gute Beziehungen anzubahnen – dafür braucht es Hotspots der positiven Begegnung: Festivals. Mit dem Marketingfonds NRW des Genoverbands waren wir auf dem San-Hejmo-Festival und haben dort die Besuchenden begeistert. Und auch wir waren rundum angetan vom Festival-Spirit und der tollen Zusammenarbeit.
Arbeitgeber Volksbanken Raiffeisenbanken
von seinen besten Seiten erleben –
in einer multisensorischen Erlebniswelt
Festivals haben im Veranstaltungskalender eine besondere Bedeutung: Als Publikumsmagneten und Gute-Laune-Hochburgen sind sie eine emotional aufgeladene und rundum positiv besetzte Erlebniswelt. Und das für die relevante Zielgruppe von Azubis und Young Professionals bis 35 Jahre.
Ziel des Verbands war es, mit der Einbindung von Festivals in die Kommunikation mit dem Relevant Set der Zielgruppe die Arbeitgebermarke Volksbanken Raiffeisenbanken in den Fokus zu rücken und zu emotionalisieren.
Werte, Gemeinschaft, Nähe –
ganz klar ein Perfect Match
San Hejmo feiert Zusammengehörigkeit, Freiheit und Diversität. Damit passt das Festival bestens zu den freiheitlich-demokratisch ausgerichteten Genossenschaftsbanken. In der lockeren, kreativen Atmosphäre des Festivals haben wir mit den passenden Mitteln und Maßnahmen für die richtige Präsenz gesorgt:
Chill-out-Garten
mit Sitzmöbeln, Hollywood-Schaukel und Lichterketten in perfekter Heim-und-Garten-Atmosphäre, mit Selfie-Spot im Look der Volksbanken Raiffeisenbanken.
Slush-Eis-Ausgabe
für erhitzte Festivalbesucher*innen, die hiermit die Banken als echte Erfrischung wahrnahmen.
Airbrush-Tattoo
für kurzweilige Tattoos, um über das Festival hinaus ganz nah an den Teilnehmenden zu bleiben.
Massage
für Entspannung pur im Trubel des Festivals.
Glücksrad
seit jeher und für alle Zeiten ein Publikumsmagnet, der auch hier unzählige Besuchende anzog.
Wohlfühlfaktor statt Werbedruck:
ein Stand, der Begegnung schafft und Sympathie weckt
Im Zusammenspiel der Angebote und Maßnahmen bot der Stand einen Raum der Entspannung, Erfrischung und Begegnung. Auf Verkaufs- oder Akquisegespräche wurde bewusst verzichtet. Das vorrangige Ziel vor Ort: Wohlfühlatmosphäre zu schaffen und Sympathie für die Volksbanken Raiffeisenbanken als potenziellem Arbeitgeber zu erwirken und verstärken. Bankmitarbeiter*innen waren nicht als Promo-Team vor Ort, sondern als Mitfeiernde. Für Ansprache und Unterstützung standen die genokom und das ereignishaus bereit.
Dank der Beratung und ergänzenden Maßnahmen wie Leitfäden für die waren die Ziele und Anknüpfungspunkte klar herausgearbeitet. Gebrandete Versandboxen und Give-aways machten Lust auf das Event, Social-Media-Posts und Textvorlagen unterstützten die Banken in der Ausschöpfung des Kundenbindungspotenzials.
Das Ergebnis? Top Stimmung bei allen Beteiligten – vor, während und nach der Veranstaltung.
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